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CFDT

联合会准备讨论就业合同

FrançoisChérèque昨天上午重申:CFDT“欢迎”Laurence Parisot邀请工会与雇主就雇佣合约举行会议

“我们不能无限期地指责政府未经协商决定,要求社会伙伴的自主权,而当他拒绝对话,”在新闻发布会联合会秘书长说

在上周末,MEDEF主席提议就三个主题组织“意见交换”:“失业保险扁平化”,“就业合同”和“保障路线”专业人士“

虽然CFDT拒绝的想法“等待总统”对创立“新三包”公开讨论的网站,它认为的思考时间,这可能会建立一个“盘点将是竞选活动的一部分

“没有人想到我们可以在七个月内完成改革,”FrançoisChérèque说

在去年6月举行的格勒诺布尔大会上,联邦决定对就业合同进行内部反思

这个过程不应该在明年春天完成

负责该事务的国家秘书劳伦斯·莱戈(Laurence Laigo)明确了工作框架:“正式确定允许公司保持竞争力同时保证专业轨迹的提案”

该CFDT,其中谴责过度合同的“乘法”,用人单位提出“员工的利益保证新对”汇率弹性的公司,“弗朗索瓦·谢里克说

因此唧唧歪歪的劳动合同是一个建议,“希望”的CFDT,社会对话的立法改革建议,希望他能“得到满意”为全国书记马塞尔格氏

政府似乎接受了一种情况,即在修改“劳动法”之前,需要邀请社会伙伴进行谈判

FrançoisChérèque承认,在不改变多数协议规则和工会代表性的情况下授予这一权利是一个问题

但他更喜欢“走一步”,而不是留在“方方面面”

虽然一些工会,如CGT,恐惧电流强度的比例,充分权力赋予MEDEF做出对法律的印记,马塞尔·格氏主张而不是“更多的社会伙伴将获得替代在制定社会政策时,他们的合法性问题就会越多“

Paule Masson



作者:司徒鬃叽